SERVICE NATIONAL VOLONTAIRE
Lancement de la campagne de recrutement
Pourquoi le Service national ?
Le Service national répond à une réalité : le monde a changé, les menaces se sont durcies, et la défense nationale doit désormais reposer sur l’engagement de la Nation tout entière.
Engagement militaire, volontaire et sélectif, le Service national permet à des jeunes de 18 à 25 ans de servir pendant 10 mois au sein des armées ou des services du ministère, dans des missions concrètes et utiles à la défense sur le territoire national.
Lundi 12 janvier 2026 se tenait une conférence de presse présidée par Catherine Vautrin, Ministre des Armées, aux côtés du Général d’Armée aérienne Fabien Mandon, Chef d’État-Major des Armées, le Général d’armée Pierre Schill, Chef d’État-Major de l’Armée de Terre, le Général d’Armée aérienne Jérôme Bellanger, Chef d’État-Major de l’armée de l’Air et de l’Espace, l’Amiral Nicolas Vaujour, Chef d’État-Major de la Marine Nationale
Dans un environnement stratégique marqué par l’incertitude, le renforcement de l’esprit de défense de la Nation est plus que nécessaire. C’est parce qu’il existe une réelle volonté d’engagement de la jeunesse que le service national volontaire a été créé pour mobiliser tous les talents disponibles et valoriser l’engagement de chacun.
Depuis lundi 12 janvier, la campagne de recrutement des jeunes engagés du service national a débuté. L’objectif de 3 000 membres pour la première année semble facilement réalisable, compte tenu des centaines de demandes déjà reçues en fin 2025 et les quelques 800 000 jeunes qui passent la journée défense et citoyenneté.
Le dispositif est ouvert à toutes et tous, de 18 à 25 ans, en provenance de France et d’Outre-Mer. L’engagement de 10 mois (un mois de formation et 9 en unité) offre la possibilité de faire des missions qui ont du sens et propose une grande diversité de parcours : télépilotage de drones, génie, aide aux moniteurs, cybercombattants, techniciens, mécaniciens, cuisiniers, et bien d’autres. Les volontaires contribuent ainsi directement aux missions opérationnelles exclusivement sur le territoire national tout en développant des compétences pratiques et stratégiques qui le seront très utiles dans la suite de leur carrière professionnelle, qu’elle soit militaire ou non.
La sélection des volontaires est réalisée progressivement, en prenant en compte la motivation, l’esprit de défense, l’aptitude médicale et l’adéquation entre le profil du candidat et les besoins de la Nation.
Porté par les valeurs fortes de solidarité, d’engagement, d’égalité, de fraternité et de fierté collective, le Service national volontaire participe à l’évolution des armées vers un modèle plus hybride, renforçant le lien entre la Nation et ses forces armées. Ouvert également aux personnes en situation de handicap, le SNV offre à chacun la possibilité de contribuer à l’effort de défense et d’écrire de nouvelles pages de l’histoire collective.
Un engagement pleinement intégré aux forces
Le Service National s’inscrit directement dans les missions confiées aux Armées sur le territoire national, en métropole comme en outre-mer. Les jeunes volontaires ne sont ni observateurs ni figurants, mais intégrés au fonctionnement quotidien des unités.
Le Chef d’État-Major des Armées, Fabien Mandon, l’a rappelé : « Faire le choix du service national, c’est participer à la protection des citoyens de notre pays dans un environnement dont on a montré qu’il était incertain. » Les appelés occuperont une place identifiée au sein des forces, « ils seront des maillons entiers de nos armées. Ils seront pleinement intégrés dans les unités des forces. » Avec des exigences identiques à celles des militaires d’active. « Ils vont donc vivre pendant 10 mois selon les règles qui s’appliquent à tous les militaires. »
Dans l’armée de Terre, servir comme soldat à part entière
Avec 1 800 appelés accueillis dès 2026, l’armée de Terre constituera le principal contingent du Service National. Elle proposera des missions au plus près du terrain et des réalités opérationnelles. Son Chef d’État-Major, le général Pierre Schill, l’a rappelé sans ambiguïté : « Le jeune qui rejoindra l’armée de Terre servira sans distinction par rapport à un soldat d’active. »
Les missions proposées couvriront un large spectre de métiers : « Télépilote de drone, sapeur du génie, cavalier blindé, mécanicien, fantassin… » Il s’agit de leur faire découvrir la vie de ceux qui portent les armes de la France, précise le Général, « de s’entraîner avec eux, de s’engager avec eux sur le territoire national, et, en un mot, de servir comme soldat à part entière pour mieux servir notre pays. »
Marine nationale : protéger les approches et appuyer la nation
La Marine Nationale intégrera 600 appelés dès l’été 2026, à terre comme en mer. Les missions confiées s’inscrivent dans le quotidien opérationnel de la Marine, notamment en matière de surveillance maritime, de protection des approches et d’assistance aux populations. Son chef d’état-major, l’Amiral Nicolas Vaujour, en a résumé l’esprit : « Il s’agit bien de donner à la fois un cadre, donner du sens, donner une mission. » Les appelés pourront être engagés dans « des missions embarquées […] pour venir en aide à notre territoire national […] faire face aux intempéries, aux catastrophes naturelles. »
La Marine recherche également des profils techniques, notamment des mécaniciens, des électriciens ainsi que des spécialistes du cyber ou de l’intelligence artificielle, appelés à renforcer les unités à terre comme en mer.
Armée de l’Air et de l’Espace : au plus près de l’outil de combat
L’armée de l’Air et de l’Espace accueillera elle aussi 600 volontaires dès septembre 2026. Le parcours débutera par une formation militaire initiale en base aérienne, avant une affectation au sein des unités opérationnelles. Son Chef d’État-Major, le Général Jérôme Bellanger, a précisé les objectifs de cette première phase : « Un premier mois pendant lequel ils vont apprendre la militarité […] découvrir les missions de la base aérienne. »
À l’issue de cette période, les appelés se verront confier des missions couvrant un large spectre de métiers opérationnels : « Protection-défense, contrôle aérien, cyber, lutte antidrogue, commandement de l’espace. »
Pour plus d’informations et pour postuler :
Recrutement via les Centres d’information et de recrutement des forces armées (CIRFA).
La sélection se fait au fil du parcours du candidat, selon la motivation et la compatibilité avec les missions proposées.
Numéro d’information : 09 70 84 51 51
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